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  • 2016安徽公务员面试技巧:结构化面试综合分析高分法则

    2016-06-16 13:43 安徽公务员考试网 来源:安徽人事考试网

      安徽人事考试网为更多考生的面试备考提供2016安徽公务员面试技巧:结构化面试综合分析高分法则安徽公务员考试网将同步安徽人事考试网更新2016安徽公务员资格复审及体能测评通知,敬请关注。小编提示考生2016安徽公务员面试提前备考,做到有的放矢,请持续关注(公务员面试备考资料频道)。更多及时消息敬请关注世纪青年微信(anhuihuatu)。2016安徽省考面试交流群199082120。

    2016安徽公务员面试技巧:结构化面试综合分析高分法则

      结构化面试试题:黄继光堵枪眼,有人质疑事件的真实性,还有人认为他其实是为了鼓舞士气。对此,你怎么看?

      【浮世绘】在此题的解答中,大部分考生只能提及表层“这种现象是错误的,因为违反了事实、破坏了英雄形象,因此我们必须正确对待,自觉抵制错误观点.....”

      【点评】首先,这种情况一定是错误,一定要引起我们的高度重视,必须解决。这种表态是正确的,但是,一定要发现这种错误的本质,更要提出办法。

      此题提到的人物是英雄人物,这毫无疑问,但是更要发现这个一个历史英雄人物;题干后续有提到“质疑”,这里就是提示你思考为啥会对历史英雄出现质疑?于是,问题也就迎刃而解,这恐怕至少说明如下几个问题:缺乏对历史的了解和学习;缺乏对历史的宣传教育;当前的信息发布和传播缺乏规范;个人缺乏理性分析和判断能力。当然,在回答问题中也要提到出现上述问题的危害性和办法。

      所以,通过此题现象暴露的问题是“历史厚重”、“宣教”、“信息规范”、“理性分析”。

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    (编辑:韩钰)

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