2016铜陵枞阳县交通运输综合服务有限公司招聘4人公告
2016-01-05 14:22 安徽事业单位招聘 来源：枞阳县政府网 
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枞阳县交通运输综合服务有限公司招聘人员公告
枞阳县交通运输综合服务有限公司(以下简称县交通服务公司)成立于2015年6月，系国有独资企业，主要从事营运车辆综合性能检测。
根据工作需要，县交通服务公司面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘岗位
本次招聘工作人员4人。其中：计算机操作岗位1人，财务会计岗位1人，汽车检测岗位2人。具体招聘岗位、资格条件等信息详见《枞阳县交通运输综合服务有限公司招聘人员岗位表》(附件一)。
三、招聘条件
(一)招聘对象为具有国家承认的应、历届中专以上学历且符合岗位要求的人员，同时必须符合下列条件：
1、具有良好的政治、业务素质，遵纪守法，诚实守信。
2、具备岗位所需要的专业或技能条件。
3、适应岗位要求的身体条件。
4、岗位所需的其他条件。
5、报考人员年龄要求详见附件一，以有效第二代居民身份证为准。“年龄条件”中如“35周岁以下”为1980年12月31日及以后出生(其他涉及年龄计算的依此类推)。“报考条件”中工作经历要求，按足年计算，起始时间按人社厅发[2010]59号文计算，截止时间为2015年12月31日。因工作单位变化而中断的时间可以累计。
(二)有下列情形的人员，不得报考：
1、不符合招聘岗位条件要求的人员。
2、、现役军人。
3、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内人员。
4、曾受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满，或者正在接受纪律审查人员、处于刑事处罚期间，或者正接受司法调查尚未做出结论的人员。
四、招聘程序
招聘程序为：报名及资格审查、笔试、体检、考察、公示、聘用。
(一)报名及资格审查
采取现场报名的方式，同时进行资格审查。
1、报名时间：2016年1月11日——2016年1月12日(上午8：00—12：00;下午2：30—5：00)。
2、报名地点：枞阳县人社局二楼人力资源市场。
3、报名所需材料：
(1)填写《枞阳县交通运输综合服务有限公司招聘人员报名资格审查表》(附件二，可自行下载打印或现场领取，必须由应聘人员本人填写和签名)。
(2)提供本人有效第二代居民身份证、学历证书及报考岗位所需的从业资格证、职称资格证、驾驶证原件及复印件。
(3)近期同底正面免冠两寸照片3张。
(4)报考1001、1003岗位，符合学历、年龄适当放宽人员，需要提供相应的工作经历证明。
4、注意事项：
①、报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考岗位要求相一致。经查实存在弄虚作假行为的，即取消相应资格。
②、每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
5、开考比例确定
报考人数与各岗位招聘数比例不低于3：1。，对达不到规定比例的岗位，核减或取消该岗位的招聘数。
(二)笔试
1、笔试方式：采取闭卷考试方式进行，考试时间为120分钟。
2、笔试《准考证》领取;2016年1月18日。报考者凭本人有效身份证到原报名地点领取准考证。
3、笔试时间：2016年1月23 日(星期六)上午9：00-11：00。
4、笔试地点：见准考证。
5、笔试内容及分值：笔试科目为《综合知识》满分100分，其中：报考1003岗位的，具有汽车A照的加10分;具有交通运输类、工程管理类、机械设计类、汽车类工程师资格证的加10分。不指定参考资料。
《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等。
(三)考察体检
考察和体检人选按岗位聘用计划数，依考试合成成绩(含加分成绩)从高到低等额确定。如成绩相同，按报考岗位的从业资格证等级高低、职称资格证等级高低、学历高低的顺序依次确定。
体检工作参照公务员录用体检有关规定执行，体检时间及地点在枞阳县人社局信息公开网(http://zfxxgk.zongyang.gov.cn/SortHtml/2/Unit_19.html)发布。
考察是对体检合格人员进行综合考核，考核采取查阅个人档案、听取有关方面意见，与本人面谈等方式进行。考察结束后，考生须提供户籍所在地公安机关出具的无违法犯罪记录;考生为在职人员的，须提供与原单位的劳动关系解除证明。
(四)公示与聘用
1、公示
根据应聘人员的考试成绩、考察情况和体检结果，经县交通服务公司公开招聘工作领导小组研究后，确定拟聘人员，拟聘人员名单在枞阳县人社局信息公开网(http://zfxxgk.zongyang.gov.cn/SortHtml/2/Unit_19.html)公示7天。
2、签约聘用
经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按照《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，由县交通服务公司与新进人员签订劳动合同。首次签订劳动合同期限为6年，其中试用期6个月，试用期包括在劳动合同期限内。
(五)待遇
在聘用期间，实行基本工资、考勤奖和绩效工资分配模式，基本工资每月1500元。试用期满考核合格后按政策规定办理社会保险。
咨询电话：张明生(县交运局)，13866626779;
张卫民(县就业局)，18949456188。
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