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  • 2015安徽省胸科医院招聘工作人员126人公告

    2015-03-04 08:58 安徽卫生人才网 来源:安徽卫生人才网2017安徽医疗卫生考试

      安徽卫生人才网消息:2015安徽省胸科医院招聘工作人员126人,报名时间为2015年3月23日—3月27日,望考生多加关注!2015安徽医药卫生考试交流群:259855012。

      2015安徽省胸科医院招聘工作人员126人公告

      安徽省胸科医院是隶属于安徽省卫计委的省级卫生事业单位,是我省唯一的集呼吸系疾病医疗、预防、科研、宣教和康复于一身的省三级专科医院,是上海市肺科医院协作医院、安徽医科大学教学医院。

      根据工作需要,经研究,2015年在编制以外公开向社会招聘应、历届大专院校毕业生126名。

      一、招聘原则

      按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格招聘工作纪律和工作程序,做到过程公开、结果公开,确保公平、公正。

      二、招聘岗位及条件:

      1. 能够贯彻执行党的路线、方针和政策,遵守国家的法律法规和单位的各项规章制度,热爱本职工作,责任心强,恪守职业道德,作风正派,廉洁奉公。

      2. 身体素质:五官端正,身体健康,无药物过敏史,矫正视力1.0以上。

      3. 年龄:专科毕业生≤23岁,本科毕业生≤25岁,硕士≤27岁,有执业资格证者年龄可适当放宽。

      4. 学历:经国家统一考试入学的全日制应、历届毕业生(按不同专业要求),有二级以上综合性医院或相关单位实习经历,具有相关专业能力,能够胜任所招聘岗位工作,其中已取得执业资格证者优先。大学本科毕业生要求外语通过四级以上,计算机通过二级以上。

      三、报名及资格审查

      1. 报名时间:2015年3月23日—3月27日上班时间。

      2. 报名地点:合肥市绩溪路397号安徽省胸科医院行政楼一楼,不接受网上报名。

      联系电话:0551-63615311, 电子邮箱:ahshfkyy@163.com

      3. 报名提交材料:身份证、外语及计算机等级证原件和复印件;

      一寸近期免冠照片3张;应届毕业生提交学生证、学校推荐信及实习单位证明原件和复印件;历届毕业生提交毕业证及学位证、执业资格证及注册证、聘任证书原件及复印件。

      4. 应聘者现场填写《安徽省胸科医院公开招聘报名表》,经对报名者进行资格审查后,发放准考证。

      四、考试及考核

      1. 考试

      ⑴ 考试方式:采用笔试和面试相结合的方式进行。考试成绩实行百分制,笔试成绩占60%,面试成绩占40%。

      ⑵ 考试内容:笔试主要测试应聘岗位所需的专业基础理论和专业知识,以及运用专业理论知识分析、解决问题的能力。

      笔试结束后,根据考试成绩从高分到低分,按1:3比例进入面试。

      ⑶ 面试由专家委员会组织进行,主要了解考生的综合素质,包括仪表举止、逻辑思维能力、协调与应变能力、言语表达能力、研究与发展潜力、以及利用专业理论知识解决实际问题的能力。

      ⑷ 笔面试时间待定。

      笔试面试结束后依据总成绩排序按招聘岗位1:1的比例确定考核对象。拟定的考核对象名单在安徽省胸科医院网站公布。

      2. 考核

      考核采取实地调阅应聘人员档案、听取学校或工作单位意见等方式进行,主要考查被考核对象的政治思想、道德品质、业务素质、工作实绩及遵纪守法等情况。

      五、体检及聘用

      根据考试成绩及考核情况按招聘岗位1:1比例确定拟聘对象,并组织进行健康体检,体检项目及合格标准参照有关录用国家公务员体检的标准执行。

      拟聘人选在安徽省胸科医院网站上公示一周。公示无异议的办理聘用手续。

      六、其他事项

      1. 应聘人员必须是国家统招的应、历届毕业生,若有作假,一旦发现即取消考试资格或解聘;对违反公开招聘规定或未能在2015年7月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员,取消其聘用资格。

      2. 应聘人员在考试中缺考,视为退出应聘;在组织考核阶段退出应聘程序,或体检不合格,我院将按考试成绩从高分到低分顺序递补本岗位其他应聘人员。

      3. 按照省人事厅有关规定,新进的人员一律实行聘用制。

      4. 本方案未尽事宜,由省胸科医院人事科负责解释。

      联系电话:0551-63615311。

      附件下载:

      2015年安徽省胸科医院招聘岗位及条件.xls

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    (编辑:葛芸芸)

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